dss+ 职业生涯

在 dss+ 工作

当您加入我们时,您将直接影响并创造公司的未来,合力推动这个世界发生积极的变化。

  • 有目标地工作——我们的目标是拯救生命,建立一个更可持续的未来。
  • 获得新技能——作为一家专注于转型和变革管理的可持续运营咨询公司,我们提供与领先专家合作和学习的机会。
  • 全球合作——作为一家全球化公司,我们为不同文化、行业的员工提供工作机会,并为客户提供全面的解决方案。

我们的文化

我们的文化在咨询行业具有独特性。我们的目标和核心价值观不只是说说而已,它们是公司的基础,就像尊重、包容、灵活性、赋能和协作一样。我们专注于提升和激励我们的同事,并不推崇“不上进就走人”的企业文化。

多样性、公平和包容

dss+ 深刻的知道,只有吸引、培养和留住那些具有广泛背景和经验的人才,dss+ 才能实现目标。因此,我们坚定地致力于确保创造和维护一个包容的环境,让每个人都感到被重视、被倾听和被赋能。点击了解更多

我们的员工

我们在 38 个地区拥有来自 140 多个国家的 1,200 多名员工,是一家真正的全球性公司。我们的员工来自工业领域、管理咨询、学术界和民间社会,并共同致力于我们的目标——维护多元化的团队,建立相互包容和尊重的价值观。79% 的员工拥有 10 年以上的行业经验,44% 的员工拥有 20 年以上的行业经验。

dss+ 职业发展

我们致力于为所有员工提供平等的机会,帮助其系统地发展和规划自己的职业生涯。我们奖励有好奇心的人,提供充足的机会帮助员工通过在职学习获得新技能,并投资那些他们认为有价值有帮助的计划。我们经常开启透明的职业对话,以确保进步、发展和公平。

奖励和认可

作为一家以人为本的企业,我们深知对员工的投资至关重要。我们提供有竞争力的薪水、丰厚的福利和经济激励。我们是一家管理层共同拥有的公司,提供与职业发展相关的投资机会。