Impulsionando a cultura de segurança rumo à excelência

Publicado em set. 9, 2025

Desafio

A partir de 2021, a empresa, juntamente com a dss+, iniciou uma transformação cultural para fortalecer a segurança, implementando campanhas internas, planos anuais, ações de melhoria e programas de treinamento, tendo a liderança como foco principal. O progresso inicial refletiu a melhoria dos indicadores de desempenho e o maior engajamento da equipe, embora tenha havido o desafio de manter os resultados a longo prazo e consolidar a disciplina operacional em todos os níveis. Ciente de que a excelência em segurança exige não apenas procedimentos, mas também cultura e consistência, a organização continua a buscar uma abordagem abrangente que combina cuidado com as pessoas, respeito ao meio ambiente e sustentabilidade do negócio.

Abordagem dss+

Para fortalecer a cultura de segurança e avançar em direção a uma operação mais confiável e sustentável, a dss+ propôs uma abordagem estruturada baseada em três pilares principais:

  1. Conscientização de Riscos: Uma equipe de multiplicadores foi treinada em identificação de riscos, utilizando ferramentas de reflexão e o conceito de risco-recompensa para aprimorar a tomada de decisões em todos os níveis.
  2. Disciplina Operacional: Procedimentos críticos e regras de salvamento foram revisados e otimizados, garantindo sua disponibilidade, clareza, comunicação e implementação efetiva no dia a dia.
  3. Gestão da Integridade de Ativos: Critérios técnicos foram definidos para identificar ativos críticos, estabelecer procedimentos e instruções e aplicar indicadores para garantir sua integridade e operação segura.

Essa abordagem abrangente permitiu passos concretos em direção a uma cultura preventiva mais madura, com maior comprometimento em todos os níveis da organização.

Objetivo

Fortalecer de forma sustentável a cultura de segurança, garantindo o bem-estar das pessoas e a continuidade dos negócios.

Oferta

Gestão de Risco Operacional (ORM).

Impacto

Redução de 64% em LTI entre 2023 e 2024.